一个上面吃一个 下b| 推动高质量发展·权威发布|黑龙江:发力打造发展新质生产力实践地

来源:新华网 | 2024-04-27 06:33:40
新华网 | 2024-04-27 06:33:40
一个上面吃一个 下b
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吃一个水果,让我燃起了无限的活力。下午,阳光洒在大地上,轻风拂过面庞,我的身体被自然的力量充盈着。于是,我决定去厨房找一些水果来满足我的味蕾,维持这份愉悦的心情。在冰箱里,我发现了一只外表诱人的苹果。无论是鲜嫩的果肉还是饱满的红色,它都散发着诱人的气息,使我难以抗拒。当我咬下第一口时,一股清甜的果汁顺着舌尖流淌进入我的口腔,我仿佛吃到了大自然的馈赠。心满意足地品尝了这个苹果,我又陶醉在了对水果的独特魅力中。

第一段:苹果带来的健康红利
水果是我们日常饮食中重要的组成部分,特别是苹果,以其丰富的营养和独特的风味闻名于世。苹果中富含的维生素C、维生素A和纤维素等物质,为我们的身体提供了所需的营养,增强了抵抗力。我身体感受到一种前所未有的轻盈感,仿佛我成为了无坚不摧的超级英雄。苹果所含的果酸能够有效促进食欲,改善消化不良等问题。并且,苹果中的膳食纤维还可以起到清道夫的作用,帮助清除体内废物,减少脂肪的积累。这让我对自己的身体充满信心,激发出了积极的斗志。

第二段:口感与美味的完美结合
仔细品尝,我发现苹果的口感是一种奇妙的合集。每一口都是酸甜交错的乐曲,既柔软又有嚼劲,恰到好处。我享受着咬下时果肉的细腻感,回味着果汁在舌尖上涌动的味觉快感。苹果还有着独特的香气,伴随着果汁洒在唇齿间,我的嘴唇也染上了诱人的红色。这种完美的口感和美味的结合,让我欲罢不能,忍不住一次又一次地品尝。当我嚼着苹果时,似乎时间也静止了,只有那口中跳跃的果肉,还有满口幸福的笑容。

第三段:苹果带来的愉悦心情
吃苹果不仅能够满足我的味蕾和身体需求,更重要的是它给予了我一份无限的喜悦和轻松心情。在忙碌的生活中,苹果成为我放松身心的磁场,让我远离压力和烦恼,只专心享受此刻的美好。它不仅能够填补我空虚的胃,也可以填补我心中的空缺。每一次将新鲜的果肉送进嘴里的瞬间,我感受到了如诗如画的美好,每一口都是一个小小的惊喜。这种愉悦的心情仿佛是苹果馈赠我的“上天宠爱”,使我深深地陶醉其中。

结尾:水果的魅力无穷,吃下一颗苹果滋养了身体和心灵。从那一刻起,我对水果的热爱更加浓烈,也更加注重健康饮食的重要性。在未来的日子里,我将继续探索更多水果的魅力,用嘴和心体验大自然的奇迹。无论是什么样的水果,它们都将成为我生活的一部分。因为每一次品尝,都让我感受到了大自然的厚爱和祝福。

  中新网4月26日电 国务院新闻办公室4月26日举行“推动高质量发展”系列主题新闻发布会,黑龙江省委副书记、省长梁惠玲围绕“牢牢把握在国家发展大局中的战略定位 奋力开创黑龙江高质量发展可持续振兴新局面”作介绍。

4月26日,中国国务院新闻办公室在北京举行“推动高质量发展”系列主题新闻发布会,黑龙江省委副书记、省长梁惠玲,黑龙江省委常委、常务副省长陈少波,副省长余建,副省长徐向国围绕“牢牢把握在国家发展大局中的战略定位 奋力开创黑龙江高质量发展可持续振兴新局面”作介绍,并答记者问。 中新社记者 杨可佳 摄

  在回答关于“如何因地制宜发展新质生产力”的问题时,梁惠玲指出,黑龙江专门制定出台了加快形成新质生产力行动方案,重点从三方面发力,打造发展新质生产力实践地。

  一是抓住科技创新这个动力源。去年出台创新发展60条、科技创新引领产业振兴若干措施等,成立哈工大先进技术研究院、人工智能研究院等科技成果转化平台,全省转化重大科技成果589项,高新技术企业增长22.9%。用好哈大齐国家自主创新示范区等国家级科技创新平台载体,强化重大科技攻关,培育战略科技力量,在智能机器人、生命科学、陆相页岩油等领域攻克一批原创性、颠覆性技术。坚持企业出题、科研解题、市场阅卷,完善以企业为主体的产学研用协同创新机制,打造环大学大院大所创新创业生态圈,培育引进一批高新技术企业,加快科技成果就地转化,壮大发展新动能。

  二是把握“因地制宜”这个关键。坚持从自身的资源禀赋、产业基础、科研条件出发,围绕构建具有龙江特色优势的现代化产业体系,因地制宜发展新质生产力。一方面,让老树发新枝,开展千企技改行动,抓好制造业数字化转型、中小企业数字化赋能等重点工作,加快传统产业转型升级,一季度技改投资增速达到43.9%。一方面,打造振兴发展新引擎,实施战略性新兴产业倍增计划和未来产业孵化加速计划,大力发展战略性新兴产业和前瞻布局未来产业,一季度高端装备、航空航天、电子信息等产业产值均实现两位数增长。

  三是激活人才这个第一资源。着力完善人才工作机制,为发展新质生产力提供动力支撑。持续释放政策效应,以人才振兴60条为牵动,陆续出台系列配套文件,全力破除人才培养引进使用等机制障碍,不到2年时间,全省人才资源总量增加26万余人,高校高级职称人才由净流出转为净流入。持续激发人才创新活力,围绕薪酬分配、成果转化等,推进人才体制机制改革,用好科研经费“负面清单”等制度,加快把人才第一资源转化为创新第一动力。

【编辑:李骏】

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编辑:苏璇 责任编辑:刘亮
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